Как выбрать идеального наставника: 3 критерия

Из каждого угла нас призывают выбрать себе наставника, чтобы как можно быстрее оказаться в желаемой точке Б.

Но как выбрать того самого учителя, с которым у тебя сложится идеальное взаимодействие? Делюсь своими соображениями на этот счёт.

Имеет желаемый результат

Прежде всего, наставник должен уже иметь тот результат, к которому стремишься ты.

И это логично: как человек может привести тебя туда, где он сам никогда ранее не бывал?

Может передать знания

Далеко не каждый из нас способен не просто получить нечто, но и объяснить другому, как ему обрести это нечто.

В конце концов, не просто же так считается, что учитель — это призвание. В том смысле, что эффективно обучать людей — действительно сложно.

И твой будущий наставник должен уметь это делать.

Схож по ценностям

Наконец, вы с наставником должны разделять общие ценности.

Давай поясню на примере: человек достиг того, к чему стремишься ты, и способен показать тебе, как добиться такого же результата. 

Однако при этом он совершенно неразборчив в средствах — допустим, с лёгкостью совершает неэтичные поступки, если они ведут его к цели. А для тебя это наоборот неприемлемо.

Сложится ли ваше наставничество? Сомневаюсь.

Заключение

Настоящий наставник должен отвечать как минимум этим трём критериям.

Ищи, присматривайся и пусть у тебя всё сложится хорошо 😉

Комментарии (0)